当好面试评委的方法：

1、提高自身素质不要安于现状评；

2、有良好的个人品格和具备选拔岗位的相关专业知识，了解空缺职位的要求；

3、提高的社会工作经验及良好的自我控制能力；

4、要善于把握人际关系，能够熟练运用各种面试技巧和测评技术，有效地公正客观地评价考生。

补充：除了平时注意学习与实践外，在接到担任评委的任务后，还应突击学习相关的知识，使自己胜任工作的要求。